comunidad de practica

Las 10 cosas que aprendí en las II jornadas OPTIMALAB de Tudela

II Jornadas OPTIMA LABAntes de comenzar las vacaciones de navidad volvimos a reunirnos presencialmente en Tudela los miembros de OPTIMALAB para poner en común nuestro trabajo y avanzar en nuestros proyectos. Estuvimos José Miguel Bolívar, Antonio José Masía, Paz Garde, Jesús Serrano, David Sánchez, Silvestre Segarra y un servidor, además de tener al otro lado de la fibra a nuestro compañero Jerónimo Sánchez. Este fin de semana si tuviera que definirlo de alguna manera lo definiría como el fin de semana del conocimiento, puesto que desde que cogí el coche en Madrid para ir hacia allí hasta que volví a bajarme de él a la vuelta no paré de aprender cosas. Si tuviera que enumerar en un decálogo mis aprendizajes serian los siguientes:

1: Una reunión de mas de 4 personas puede ser productiva. De hecho, en cada una de las reuniones que tuvimos a lo largo del fin de semana no solo avanzamos mucho en nuestros proyectos sino que fuimos creando los cimientos de otros nuevos. Cada semana descubro esto de forma online y con el trabajo asíncrono que cada uno de nosotros realiza, pero la potencia que proporciona el realizarlo presencialmente ha superado, por segunda vez, mis expectativas.

2: Una reunión sin agenda es mas productiva sin sobreplanificarse. Cuando me refiero a no planificar quiero decir no tener cerrada una agenda de temas a tratar en determinadas horas, sino tener temas que tratar, e ir trabajándolos cuando las circunstancias y la energía sean las adecuadas.

3: Belbin tiene razón. El conocer nuestros roles, los roles de los compañeros, y trabajar en base a ello ayuda a avanzar mucho. Sin ese conocimiento sería imposible que un solo látigo pudiera controlar a 7 indomables cerebros.

4: Cuando haces lo que te gusta, 48 horas de trabajo un fin de semana en vísperas de navidad, son pocas, y además no te importaría repetir.

5: Si además de hacer lo que te gusta, lo haces con las personas adecuadas, no es trabajo, es ocio por el que te pagan.

6: En cualquier cosa que hagas, tienes que poner todo tu empeño y ser capaz de ofrecer lo mejor de ti, es mejor no estar, que estar a medias.

7: Hay que prepararse muy bien para todo lo que haces, en el trabajo del conocimiento nunca se esta totalmente preparado, pero tienes que establecer unos mínimos si quieres ser coherente.

8: La consultoría artesana es mucho mas sofisticada y compleja que la industrial, y además da mejores resultados, tanto al que la practica como al que la recibe.

9: No hay indicadores, ni cuadros de mando que puedan decir que has llegado al lugar adecuado, que estas haciendo lo correcto, y que estas con las personas adecuadas, pero cuando eso sucede, sin que se encienda ningún piloto verde sabes que has llegado al camino por el que transitar, y que no importa tanto el destino, que no es evidente, como el camino a recorrer

10: Que si me parecieron insuperables las I jornadas de Madrid, y se han quedado en nada al lado de estas, las de Elche serán apoteósicas.

Aparte de estas 10 enseñanzas también aprendí algunas cosas mas, como que en Navarra, además de espárragos, también hay buen aceite; que la Denominación de Origen Pacharán Navarro no existe, son los padres (yo los espere y no vinieron); Que se pueden mezclar el queso y el foie y dan un mezcla exquisita; Que en Tudela a pesar de no haber mar hay unas sardinas y un bonito magnifico (gracias Jesús); Que los navarros, con todo lo del norte que son, pueden ser tan escandalosos en una cena de navidad como los andaluces; Que la humanidad en general, y algunos en particular, después de Star Wars ya nunca serán lo mismo.

Seguimos online hasta Elche, donde estará in corpore nuestro apreciado Jero, y se incorpora nuestro nuevo fichaje, Enrique Gonzalo.

¿Que es OPTIMA LAB?

I jornadas OPTIMA LABPara poder entender de manera precisa que es OPTIMA LAB y como surge tendríamos que remontarnos al 8 de enero de 2013. Ese día llego a mi lector de noticias un post que, entre otros muchos, llamo mi atención. La entrada en concreto era de José Miguel Bolívar y se titulaba «Consultor artesano busca aprendiz«. Fruto de aquel post surgió un primer conato de comunidad de practica llamado «theLAB» (the learning artisands band), formado por 10 personas, donde se pretendía intercambiar conocimiento en torno a la productividad personal. Por diversas circunstancias The LAB, a pesar de ser una experiencia interesante no alcanzo los objetivos planteados en un principio, y tras varios intentos aquella magnifica iniciativa fue apagándose hasta su desaparición.

El hecho de que aquel primer intento no diera los frutos deseados no fue obstáculo para que siguiera existiendo la necesidad y el anhelo de formar un Comunidad de Practica entorno a la productividad personal. Fruto de ello nació OPTIMA LAB que, en pocas palabras, podríamos definirla como una Comunidad de practica en torno a la productividad personal y la productividad de organizaciones basadas en personas, que trabaja en red, bajo principios artesanos.

Una vez dicho esto, es importante aclarar algunos términos de la propia definición, como es que las comunidades de practica son aquellos grupos de personas que tienen intereses comunes en torno a algún objetivo, que en nuestro caso es la innovación en productividad personal y de organizaciones basadas en personas.

Además de eso, OPTIMA LAB se caracteriza por seguir los principios de la Consultoría artesana y trabajar en red, una nueva forma de trabajo basada en la potenciación de cada uno de los nodos (así se llama a sus miembros), que componen la red en detrimento de la tradicionales formas de gestión de equipos a través de modelos de liderazgo, hecho para el que trabajamos en el desarrollo de nuevas formas de toma de decisiones mas avanzadas y optimas que las tradicionales.

La Comunidad de practica OPTIMA LAB persigue innovar en productividad personal y de organizaciones basadas en personas.

OPTIMA LAB lo componen José Miguel Bolívar, Antonio José Masiá, Paz Garde, David Sánchez, Jesús Ducar, Jerónimo Sánchez, Silvestre Segarra y un servidor.

Tras varios meses trabajando y compartiendo información online los pasados días 5 y 6 de septiembre tuvimos nuestra primera reunión presencial como red, en la que echamos de menos a nuestro nodo iberoamericano, Jerónimo Sánchez, que no pudo estar presencialmente, pero con el que nos mantuvimos online y fue siguiendo el encuentro en todo momento. Esta reunión presencial fue llevada a cabo en el Eurofórum de El Escorial donde continuamos trabajando como red, haciendo balance del trabajo realizado hasta ahora y planteando las próximas acciones a futuro.

Seguiremos avanzando en esta aventura en los próximos meses, donde es sorprendente el gran avance realizado en tan poco tiempo, muchísimo mas que con cualquier otra forma de organización con la que haya trabajado hasta ahora, imagino que también gracias a las magnificas personas que componen la red, que han favorecido el aprendizaje compartido y la diversión.

Aun queda mucho por hacer. Seguiremos trabajando con las miras puestas en convertirnos en red productiva, pero eso da para varias entradas mas.

By | 2016-07-10T18:45:38+02:00 11 septiembre, 2014|Categories: Off-Topic|Tags: , , , , |1 Comment