efectividad

Hablando de compromisos (II)

CompromisosDefinición de compromiso

Para delimitar el concepto de compromiso vamos a buscar las diferentes acepciones que nos devuelve el la RAE, son 7:

1. m. Obligación contraída.

2. m. Palabra dada.

3. m. Dificultad, embarazo, empeño. Estoy en un compromiso.

4. m. Delegación que para proveer ciertos cargos eclesiásticos o civiles hacen los electores en uno o más de ellos a fin de que designen el que haya de ser nombrado.

5. m. Promesa de matrimonio.

6. m. Der. Convenio entre litigantes, por el cual someten su litigio a árbitros o amigables componedores.

7. m. Der. Escritura o instrumento en que las partes otorgan un compromiso.

 

En estas definiciones, las 5 primeras, son las que la mayoría podría haber respondido al ser preguntados por el concepto compromiso.

La sexta definición, a pesar de no ser la que más habitualmente puede aparecer en un primer momento al pensar en la definición de compromiso, es la que encierra el origen del significado del termino.

Análisis etimológico

Desde el punto de vista etimológico compromiso viene del latín compromissum, un acuerdo para cumplir con los designios de un árbitro. podemos ahondar un poco más si analizamos sus raices al descomponer la palabra:

  • El prefijo «con» (entero, junto, por completo), que cambia a «com» cuando está antes de «p»
  • La palabra «promissus» (promesa), que se compone de
    • Prefijo pro- (hacia delante, a la vista)
    • La raíz missus (enviado, mandado)

 

Conclusiones

Una vez realizado el análisis se pueden obtener algunas conclusiones interesantes atendiendo a las raíces del término:

  1. El compromiso es una institución creada como una promesa u obligación entre partes, puesto que las obligaciones se generan con terceros. De hecho cuando en derecho, por cualquier circunstancia, se confunden el obligado, con el beneficiario de la obligación, esta desaparece. Por ejemplo, si yo tengo un piso en alquiler en el que estoy obligado a pagar una renta, y compro el piso, pasando a ser a la vez el que paga y la que cobra la renta, esta obligación desaparece. Sería descabellado obviar la existencia del concepto «compromiso personal», pero a pesar de existir, debe ser tratado de diferente manera.
  2. El compromiso se hace a futuro, esto parece evidente, pero la determinación del tiempo es fundamental para establecer el tipo de obligación que hay detrás de dicho compromiso. Existen varios tipos de compromiso con respecto al tiempo:
    1. Compromisos para hacer antes de un tiempo determinado.
    2. Compromisos en hacer en un momento determinado.
    3. Compromisos para hacer a partir de un tiempo determinado.
    4. Aquello para lo que no existe un tiempo para ser cumplido. En este caso, podemos decir que no existe compromiso.
  3. el COMpromiso ha de ser COMpleto, pues si no hay un compromiso completo con respecto a la obligación, esta no se ha cumplido. Al adquirir obligaciones, todo lo que no sea cumplimiento completo, puede dar lugar a controversias y litigios. Si te has obligado con otro a entregarle 2 objetos, no cumples entregando solo uno, o entregando 2 diferentes. A este respecto es necesario tener en cuenta dos circunstancias:
    1. Delimitar el compromiso de forma precisa para tener claro que hay que cumplir exactamente,
    2. Cumplir dicho compromiso de forma completa.

 

By | 2018-10-10T04:57:47+02:00 9 octubre, 2018|Categories: Compromisos|Tags: , |0 Comments

XI jornadas OPTIMA LAB: Cambiando de horizonte

XI Jornadas OPTIMA LABLos días 11 y 12 de septiembre hemos celebrado las Xi jornadas OPTIMA LAB. Poco más puedo añadir que no hayan dicho ya David, Jordi, José Miguel o Paz en sus crónicas.

Para mí las jornadas son la oportunidad de cambiar de horizonte de forma consciente, la oportunidad de ver desde arriba todo el camino recorrido, y vislumbrar todo lo que queda por recorrer.

Por otro lado, estas jornadas son las primeras que realizamos fuera de la península, y el trabajar en base a horarios europeos, también ha sido una experiencia interesante de la que me llevo interesantes aprendizajes. Las jornadas, en lo personal, suponen una importante evolución en la red que se irá concretando en los próximos meses.

Esta todo por hacer, pero los cimientos sobre los que construir son sólidos y fuertes.

GTD® Conference 2018

 Sin tiempo de deglutir, lo que semanas después están generando las XI jornadas, participamos en la GTD® Conference 2018. En mi primera participación en una GTD Conference he podido ser consciente de la dimensión de la comunidad GTD en los 5 continentes. No cabe duda que en menos de 2 décadas, GTD® se ha convertido en el nuevo estándar de la productividad personal.

Durante el primer día tuvimos la oportunidad de conocer el nivel 3 de formación GTD® oficial «Focus & Direction», de la mano de David Allen.

También pudimos analizar la perspectiva global, el intercambio de buenas prácticas, y el análisis estratégico del último año a nivel global, que confirman la buena dirección emprendida en OPTIMA LAB, y todo lo conseguido en muy poco tiempo.

La GTD® Conference reafirma mi sensación de las jornadas de que, aunque queda mucho por hacer, los cimientos son firmes, y en temas de efectividad hacen bueno el viejo “aforismo Colon” que decía: “Busque, compare, y si encuentra algo mejor, ¡Cómprelo!”

By | 2018-09-25T21:28:45+02:00 25 septiembre, 2018|Categories: Efectividad|Tags: , , |0 Comments

Ranking OPTIMA LAB de blogs de efectividad agosto 2018

Ranking OPTIMA LABComparto contigo el Ranking OPTIMA LAB de blogs de efectividad de agosto 2018

En el mes de agosto se incorpora un nuevo blog a los analizados

Si conoces algún blog que creas que debe estar en este Ranking, ponte en contacto conmigo, para que sea incluido.

Ranking Agosto 2018

PosiciónBlogP.A.Total linksSuscr. FeedlyVelocidad
1Thinkwasabi4952470154720.5
2Óptima Infinito494200649811.5
3El Canasto451012531011.5
4David Torné 2.034484829021.5
5Personas y Equipos Productivos3273098661
6Técnicas de Organización44392414640.5
7Control y Perspectiva3052844041.5
8Facile Things4269116661.5
9Mas y Mejor4014695421.5
10Redes Productivas2830673241.5
11Daniel Grifol3236055300.5
12Efectivitat2618583521.5
13Experiencia Productiva2712191841.5
14Reuniones Eficaces259103601
15Vanesa Tejada2325372640.5
16Depro Consultores279531841.5
17Enfoque Carnot272532980.5
18Aprendiendo GTD251152771.5
19Samuel Casanova293831070.5
20Beatriz Blasco281551081
21Hacer Hacer Haciendo23548540.5
22Ocho en punto14386391.5
23Caos Cero27184101.5
24Productividad Al Máximo2590181.5
25New Deal2937351

Aquí puedes ver los criterios y la metodología seguida para realizar el Ranking.

A partir de ahora, debido al cambio en las condiciones del Open Site Explorer, los parámetros “Links totales” y “Page Authority” se obtienen del plugin de Chrome de MOZ accediendo a la homepage de cada blog con el plugin activo y logado, comprobándolos en el apartado «link metrics» del plugin.

La lista completa de blogs analizados la tienes aquí.

By | 2018-09-15T23:00:29+02:00 15 septiembre, 2018|Categories: Ranking|Tags: , , |0 Comments

Ranking OPTIMA LAB de blogs de efectividad julio 2018

Comparto contigo el Ranking OPTIMA LAB de blogs de efectividad de julio 2018

Si conoces algún blog que creas que debe estar en este Ranking, ponte en contacto conmigo, para que sea incluido.

Ranking Julio 2018

PosiciónBlogP.A.Total linksSuscr. FeedlyVelocidad
1Thinkwasabi5816930154891
2Óptima Infinito561996149741.5
3David Torné 2.043540429051.5
4El Canasto53218930841.5
5Personas y Equipos Productivos4447088611.5
6Control y Perspectiva4165793981.5
7Daniel Grifol4327565291
8Redes Productivas4126213201.5
9Experiencia Productiva3932421841.5
10Efectivitat3915633481.5
11Mas y Mejor425085281.5
12Facile Things4413716541.5
13Depro Consultores3610031821.5
14Enfoque Carnot402050961
15Técnicas de Organización272514581
16Aprendiendo GTD35524721.5
17Vanesa Tejada34842620.5
18Samuel Casanova33441061
19Hacer Hacer Haciendo3085521
20Reuniones Eficaces33113571
21Beatriz Blasco36351030.5
22Caos Cero315591
23Emorganizer267101.5
24Carlos Santorán175510.5
25Muy Productivo203340.5

Aquí puedes ver los criterios y la metodología seguida para realizar el Ranking.

La lista completa de blogs analizados la tienes aquí.

By | 2018-08-15T20:33:01+02:00 15 agosto, 2018|Categories: Ranking|Tags: , , |0 Comments

Ranking OPTIMA LAB de blogs de efectividad de junio 2018

Ranking-OPTIMA-LAB-junio-18Comparto contigo el Ranking OPTIMA LAB de blogs de efectividad de junio 2018

Si conoces algún blog que creas que debe estar en este Ranking, ponte en contacto conmigo, para que sea incluido.

Ranking Junio 2018

PosiciónBlogP.A.Total linksSuscr. FeedlyVelocidad
1Thinkwasabi5816930155051.5
2Óptima Infinito561996149621.5
3David Torné 2.043540428881.5
4El Canasto53218930521.5
5Personas y Equipos Productivos4447088561.5
6Du Tudú44467023830.5
7Control y Perspectiva4165793941.5
8Redes Productivas4126213191.5
9Experiencia Productiva3932421831.5
10Efectivitat3915633441.5
11Daniel Grifol4327565250.5
12Mas y Mejor425085221.5
13Facile Things4413716431.5
14Enfoque Carnot402050931.5
15Depro Consultores3610031831.5
16Técnicas de Organización272514481
17Aprendiendo GTD35524611.5
18Vanesa Tejada34842561.5
19La Secretaria Externa36149780.5
20Hacer Hacer Haciendo3085521
21Reuniones Eficaces33113541
22Samuel Casanova33441030.5
23Beatriz Blasco36351000.5
24Caos Cero315580.5
25Carlos Santorán175511

Aquí puedes ver los criterios y la metodología seguida para realizar el Ranking.

La lista completa de blogs analizados la tienes aquí.

By | 2018-07-16T06:29:08+02:00 15 julio, 2018|Categories: Ranking|Tags: , , |0 Comments